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Today's Labor News (2018. 09. 14. Fri)

공유노무사 2018. 9. 14. 08:15
Today's Labor News (2018. 09. 14. Fri)

❶ 최저임금위원회

○ 매일경제
- 정권따라 휘둘렸던 최저임금위원회 손 본다
- 정부 위촉 공익위원들, 노사 대결서 캐스팅보트, 정부 입장대로 표결행사
- 위원구성·최저임금결정 방식, 정기국회서 개정 논의

https://goo.gl/meV9XE


❷ 쌍용차 해고자 전원 복직 합의 등 

○ 경향신문
- 쌍용차 해고자 전원, 내년 상반기까지 복직 잠정 합의
- 노사, 구체적 합의안 오늘 오전 발표
- 최종식 사장, 대한문 분향소 조문 "아픔 겪은 직원들에 송구"

https://goo.gl/zkwTQc


○ 한국일보
- 50년 만에 포스코 노조 설립 초읽기
- 탄압 우려 9명은 가면 쓰고 참석, 민주노총 금속노조 산하로 추진, 한국노총도 설립 경쟁 뛰어들 듯

https://goo.gl/zWyR4r


❸ 판례 이슈 

○ 월간 노동법률
- 서울중앙지법 "백화점 의류매장 위탁 판매업자, 근로자로 볼 수 없어"
- 2017년 대법원의 의류매장 판매위탁점주의 근로자성 인정 판결(2015다59146 판결)과 반대
- "S물산의 매장 관리는 브랜드 통일성 유지 위한 것이지 지휘감독으로 볼 수 없어"

https://goo.gl/z4f4Yc


❹ 난해한 면접 질문 등 

○ 조선일보
- 소주병에 눈물 몇 방울 담을 수 있나, 난해한 면접 질문, 채용에 도움 안 된다
- 당혹스런 질문 면접 방식, 업무 적합한 인재 채용 신뢰성 매우 떨어진다는 연구
- 채용 면접관도 훈련 필요

https://goo.gl/SaMQVf


○ HR Bulletin
- 목표 설정의 새로운 원칙 FAST
- Frequently discussed: 빈번한 논의, 피드백을 통한 지속적인 목표 관리
- Ambitious: 야심찬 목표 설정
- Specific: 지표와 진행 단계별 목표치 설정을 통한 목표 구체화
- Transparent: 설정 목표와 성과를 전직원에게 투명하게 공개

https://goo.gl/8o45uq


♣ Today's Book ♣

지혜로운 사람도 천 번 생각하면  한 번 실수가 있고, 어리석은 사람도 천 번 생각하면 한 번 얻는 경우가 있다.

(사마천 사기 / 김원중 역 / 민음사) 

By L.K.M